| general_theme | Licenciement économique et statut de VRP |
|---|
| date | 2001-01-09 |
|---|
| case_summary | | facts | - Marcel Y... a été embauché par la société CGTM le 3 février 1997 sans contrat écrit pour commercialiser ses produits.
- Il revendiquait la qualité de VRP statutaire, ce qui était contesté.
- Il a été licencié pour motif économique le 18 avril 1998 avec un préavis d'un mois.
- Il a saisi le Conseil de Prud'hommes du Mans pour contester son licenciement et réclamer diverses indemnités.
|
|---|
| procedure | | date | stage |
|---|
| 1998-10-07 | La société CGTM a été mise en redressement judiciaire. | | 1998-11-04 | La société CGTM a été placée en liquidation judiciaire. | | 1999-03-05 | Le Conseil de Prud'hommes du Mans a rendu un jugement. | | 2000-11-27 | Débats à l'audience publique de la Cour d'appel d'Angers. | | 2001-01-09 | Arrêt rendu par la Cour d'appel d'Angers. |
|
|---|
|
|---|
| parties_arguments | | plaintiff_arguments | - Marcel Y... revendique la qualité de VRP statutaire.
- Il conteste la cause réelle et sérieuse de son licenciement économique.
- Il réclame diverses indemnités pour rappel de salaire, congés payés, dommages et intérêts, remboursement de frais kilométriques, et autres.
|
|---|
| defendant_arguments | - L'AGS conteste la qualité de VRP statutaire de Marcel Y...
- L'AGS soutient que le licenciement économique était justifié par des difficultés financières.
- L'AGS demande à limiter le montant des dommages et intérêts.
|
|---|
|
|---|
| legal_issues | La question de savoir si Marcel Y... avait la qualité de VRP statutaire et si son licenciement économique reposait sur une cause réelle et sérieuse. |
|---|
| judge_solution | | decision | Réforme partiellement la décision déférée. |
|---|
| summary_motivation | Le licenciement de Marcel Y... ne repose pas sur une cause réelle et sérieuse. Marcel Y... n'a pas la qualité de VRP statutaire. |
|---|
|
|---|
| judge_reasoning_steps | - Examen de la qualité de VRP statutaire de Marcel Y... et rejet de cette qualité.
- Analyse de la lettre de licenciement et des motifs économiques invoqués.
- Constatation de l'absence de preuve des difficultés économiques réelles et sérieuses.
- Fixation des dommages et intérêts pour licenciement sans cause réelle et sérieuse.
|
|---|
| decision_scope | Cette décision clarifie les critères pour la reconnaissance de la qualité de VRP statutaire et les exigences de preuve pour justifier un licenciement économique. |
|---|
| statistical_information | | parties_list | | plaintiff | | claimants | |
|---|
| lawyers | |
|---|
| winner | True |
|---|
|
|---|
| defendant | | defendant | - Maître D... ès-qualités de Liquidateur de la SARL CGTM
- AGS
|
|---|
| lawyers | - Maître LORRAIN substituant Maître B...
|
|---|
| winner | False |
|---|
|
|---|
|
|---|
| decision_nature | | intermediate_decision | False |
|---|
| decision_instance | Cour d'appel |
|---|
| appealable_decision | True |
|---|
|
|---|
| legal_references | | articles_and_laws | | code | type | articles | country |
|---|
| Code du travail | code | - L751-4
- L751-1
- L122-14-2
- L321-1
- L122-14-5
- L122-14-4
| France | | Nouveau Code de procédure civile | code | | France |
|
|---|
| jurisprudence | |
|---|
|
|---|
|
|---|